杭叉集团举办2022年QC小组成果发表会

9月27日，杭叉集团2022年QC小组成果发表会在临安青山工业园举办。这是今年公司开展主题为“推动质量变革创新，促进质量强国建设”质量月活动的重要项目之一。公司党委副书记、工会主席王阜西、副总工程师周素华以及各生产型子公司负责人、主要生产及质量部门负责人应邀出席。

本次QC小组成果发表会首先由副总工程师周素华通报了杭叉集团2022年QC小组成果外部发表获奖情况。2022年杭叉集团向省、市质协推荐了7个QC小组活动课题成果，其中获得浙江省优秀QC小组一等奖1个，二等奖2个，杭州市优秀QC小组一等奖3个，二等奖4个，为此公司也获得了杭州市QC小组最佳组织奖，成果喜人。

来自公司生产、工艺、检验、子公司等各部门推荐的8个QC小组进行了成果展示，现场发表成果亮点纷呈，发表人声情并茂，评审组严谨专业，对每一项QC小组成果进行了点评、打分和交流，并对评审结果进行了公布，共评出公司优秀QC小组一等奖2个，二等奖3个，三等奖3个，分别由党委副书记、工会主席王阜西、副总工程师周素华和制造部部长王建麒向获奖QC小组颁发荣誉证书。

最后公司党委副书记、工会主席代表公司发言：
王书记首先代表公司感谢各位领导、嘉宾的大力支持，感谢各QC小组在各自课题活动中的辛勤付出，感谢评委专家组的公平公正的评审和点评，同时感谢活动组织部门的默默付出，祝贺本次QC小组成果发表会取得了圆满成功，达到了预期目标。
同时为使QC小组活动更有活力，王书记对QC小组活动的开展提出了几点要求。一、以公司生产运行实际来开展QC小组活动，确保QC小组活动的时效性；二、重视培训，提升全员素质，使各层面员工都能够使用QC小组的知识，使之向广度和深度推进；三、不断创新是方向，由技术工艺为主向成本管理等延伸，从生产现场向形成产品的全过程延伸；四、激励机制是有效手段，公司要把QC成果发表和奖励继续下去。希望各部门和子公司能够以提升人员素质为基础，以创新为出发点，以提高经济和社会效益为方向，不断的完善自身，促进QC小组活动的提高，为杭叉“做世界最强叉车企业”的愿景贡献我们共同的力量。

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